عبر الإنترنت بالكامل · دراسة مرنة
Certificate Programme in Emotional Intelligence for Team Building and Leadership
برنامج شهادة في الذكاء العاطفي لبناء الفرق والقيادة
Emotional Intelligence Course for Team Building and Leadership: Develop self-awareness, improve communication, and boost team performance with our Certificate Programme in Emotional Intelligence. Learn more today!
الذكاء العاطفي هو أساس بناء الفرق والقيادة الفعالة. فهو يمكّن القادة من فهم وإدارة مشاعرهم الخاصة، وكذلك مشاعر أعضاء فريقهم، لخلق بيئة عمل إيجابية ومنتجة.
Delivered online by London School of International Business, the school behind Healthcare Courses. Ofqual-regulated qualifications with flexible payment plans and admissions support seven days a week.
Study online 2 months track From GBP £90
Flexible payment plans available · Start studying online immediately after enrolment
اقرأ هذه الصفحة باللغات التالية
هذه الخيارات تترجم الصفحة لتقرأ عن البرنامج. وهي لا تغيّر المؤهل نفسه.
هذه مؤهل إنجليزي. يجب إنجاز جميع الواجبات باللغة الإنجليزية. تُصدر الشهادة باللغة الإنجليزية.
لماذا تسجّل في هذه الدورة؟
الذكاء العاطفي
هو أساس بناء الفرق والقيادة الفعالة. فهو يمكّن القادة من فهم وإدارة مشاعرهم الخاصة، وكذلك مشاعر أعضاء فريقهم، لخلق بيئة عمل إيجابية ومنتجة. تطوير الذكاء العاطفي أمر بالغ الأهمية لبناء علاقات قوية، واتخاذ قرارات مستنيرة، ودفع نجاح الأعمال. تم تصميم برنامج الشهادة هذا للقادة وأعضاء الفريق الذين يرغبون في تحسين ذكائهم العاطفي وأن يصبحوا أكثر فعالية في أدوارهم. من خلال مزيج من الوحدات التفاعلية والتمارين العملية، سيتعلم المشاركون كيفية:التعرف على مشاعرهم وإدارتها
تطوير مهارات الوعي الذاتي والتنظيم الذاتي
تحسين التواصل والعلاقات مع أعضاء الفريق
اتخاذ قرارات مستنيرة ودفع نجاح الأعمال
بحلول نهاية البرنامج، سيكون المشاركون قد اكتسبوا المهارات والمعرفة اللازمة ليصبحوا قادة وأعضاء فريق أكثر ذكاءً عاطفياً. اتخذ الخطوة الأولى نحو تطوير ذكائك العاطفي اليوم واكتشف طريقة عمل أكثر إيجابية وإنتاجية.عن هذه الدورة
الذكاء العاطفي هو المفتاح لإطلاق العنان لبناء الفرق والقيادة الفعالة. يساعدك برنامجنا الشهادة في الذكاء العاطفي لبناء الفرق والقيادة على تطوير المهارات اللازمة للتنقل في الديناميكيات الاجتماعية المعقدة، وبناء علاقات قوية، ودفع نجاح الأعمال. من خلال تعلم التعرف على مشاعرك وإدارتها، ستصبح قائداً أكثر تعاطفاً وفعالية، قادراً على إلهام وتحفيز فريقك لتحقيق أفضل ما لديهم. مع هذا البرنامج، ستكتسب آفاقاً مهنية كقائد أو مدير أو مدرب، وتطور فهماً فريداً لكيفية خلق بيئة عمل إيجابية ومنتجة.
لمن هذه الدورة؟
| الجمهور المثالي لبرنامج شهادة في الذكاء العاطفي لبناء الفرق والقيادة | تم تصميم هذا البرنامج للمحترفين والقادة في المملكة المتحدة الذين يرغبون في تعزيز ذكائهم العاطفي، وتحسين التعاون بين الفرق، ودفع نجاح الأعمال. |
| الخصائص الرئيسية: | يشمل جمهورنا المستهدف الأفراد الذين لديهم خبرة لا تقل عن سنتين في دور قيادي أو إداري، مع التركيز على أولئك الموجودين في العدد المتزايد من الشركات الصغيرة والمتوسطة (SMEs) في المملكة المتحدة، حيث يعد الذكاء العاطفي أمراً بالغ الأهمية للإدارة الفعالة للفرق واتخاذ القرارات. |
| التركيز على الصناعة: | يعد البرنامج ذا صلة خاصة بالصناعات مثل التمويل والرعاية الصحية والتعليم والتكنولوجيا، حيث يمكن للذكاء العاطفي أن يساعد القادة على بناء فرق عالية الأداء، ودفع الابتكار، وتحسين رفاهية الموظفين. |
| أهداف التعلم: | بحلول نهاية البرنامج، سيتمكن المشاركون من تطبيق مبادئ الذكاء العاطفي لتحسين مهاراتهم القيادية، وتعزيز التعاون بين الفرق، ودفع نجاح الأعمال، مع التركيز على تطوير الوعي الذاتي والمهارات الاجتماعية ومهارات إدارة العلاقات. |
حقائق أساسية
برنامج شهادة في الذكاء العاطفي لبناء الفرق والقيادة هو برنامج تدريبي شامل مصمم لتزويد الأفراد بالمهارات اللازمة لإدارة الفرق عالية الأداء والقيادة بفعالية.
يركز هذا البرنامج على تطوير الذكاء العاطفي، وهو القدرة على التعرف على المشاعر وفهمها في الذات والآخرين، واستخدام هذا الوعي لتوجيه التفكير والسلوك.
من خلال مزيج من المعرفة النظرية والتمارين العملية، سيتعلم المشاركون كيفية بناء علاقات قوية، وإدارة النزاعات، وخلق بيئة عمل إيجابية.
تم تصميم البرنامج ليتم إكماله في فترة زمنية قصيرة تتراوح بين 6-8 أسابيع، مع إجمالي 12 وحدة تغطي مواضيع مثل الذكاء العاطفي، وبناء الفرق، والقيادة، والتواصل.
عند إكمال البرنامج، سيتلقى المشاركون شهادة معترف بها عبر مختلف الصناعات، بما في ذلك الشركات، والرعاية الصحية، والتعليم، والمنظمات غير الربحية.
برنامج شهادة في الذكاء العاطفي لبناء الفرق والقيادة ذو صلة عالية بسوق العمل الحالي، حيث يُعد الذكاء العاطفي مهارة ذات قيمة عالية.
تعترف العديد من المنظمات الآن بأهمية الذكاء العاطفي لدى موظفيها، ويوفر هذا البرنامج للمشاركين المهارات والمعرفة اللازمة للنجاح في هذا المجال.
من خلال الاستثمار في هذا البرنامج، يمكن للأفراد تعزيز مهاراتهم القيادية، وتحسين علاقاتهم مع الزملاء والعملاء، والمساهمة في بيئة عمل أكثر إيجابية وإنتاجية.
يتم تقديم البرنامج من خلال مزيج من جلسات التدريب عبر الإنترنت وغير المتصل، مما يجعله في متناول المشاركين من جميع أنحاء العالم.
برنامج شهادة في الذكاء العاطفي لبناء الفرق والقيادة هو استثمار قيم لأي شخص يبحث عن تطوير ذكائه العاطفي وأن يصبح قائداً أكثر فعالية.
يركز هذا البرنامج على تطوير الذكاء العاطفي، وهو القدرة على التعرف على المشاعر وفهمها في الذات والآخرين، واستخدام هذا الوعي لتوجيه التفكير والسلوك.
من خلال مزيج من المعرفة النظرية والتمارين العملية، سيتعلم المشاركون كيفية بناء علاقات قوية، وإدارة النزاعات، وخلق بيئة عمل إيجابية.
تم تصميم البرنامج ليتم إكماله في فترة زمنية قصيرة تتراوح بين 6-8 أسابيع، مع إجمالي 12 وحدة تغطي مواضيع مثل الذكاء العاطفي، وبناء الفرق، والقيادة، والتواصل.
عند إكمال البرنامج، سيتلقى المشاركون شهادة معترف بها عبر مختلف الصناعات، بما في ذلك الشركات، والرعاية الصحية، والتعليم، والمنظمات غير الربحية.
برنامج شهادة في الذكاء العاطفي لبناء الفرق والقيادة ذو صلة عالية بسوق العمل الحالي، حيث يُعد الذكاء العاطفي مهارة ذات قيمة عالية.
تعترف العديد من المنظمات الآن بأهمية الذكاء العاطفي لدى موظفيها، ويوفر هذا البرنامج للمشاركين المهارات والمعرفة اللازمة للنجاح في هذا المجال.
من خلال الاستثمار في هذا البرنامج، يمكن للأفراد تعزيز مهاراتهم القيادية، وتحسين علاقاتهم مع الزملاء والعملاء، والمساهمة في بيئة عمل أكثر إيجابية وإنتاجية.
يتم تقديم البرنامج من خلال مزيج من جلسات التدريب عبر الإنترنت وغير المتصل، مما يجعله في متناول المشاركين من جميع أنحاء العالم.
برنامج شهادة في الذكاء العاطفي لبناء الفرق والقيادة هو استثمار قيم لأي شخص يبحث عن تطوير ذكائه العاطفي وأن يصبح قائداً أكثر فعالية.
لماذا هذه الدورة؟
برنامج شهادة في الذكاء العاطفي هو عنصر حيوي في بناء الفرق والقيادة في سوق اليوم. وفقاً لاستطلاع أجرته المعهد الملكي البريطاني للموارد البشرية والتنمية (CIPD)، يعتقد 75٪ من أصحاب العمل أن الذكاء العاطفي ضروري للقيادة الفعالة (المصدر: CIPD، 2020). علاوة على ذلك، وجدت دراسة أجرتها جامعة واريك أن الموظفين الذين يتمتعون بذكاء عاطفي عالي يكونون أكثر إنتاجية بنسبة 30٪ ولديهم معدل رضا وظيفي أعلى بنسبة 25٪ مقارنة بأولئك الذين يتمتعون بذكاء عاطفي منخفض (المصدر: جامعة واريك، 2019).
//another way to do//
| الإحصائية | النسبة المئوية |
|---|---|
| إدراك أصحاب العمل للذكاء العاطفي | 75٪ |
| إنتاجية الموظفين ذوي الذكاء العاطفي العالي | 30٪ |
| معدل الرضا الوظيفي للموظفين ذوي الذكاء العاطفي العالي | 25٪ |